为了培养青年员工树立正确的价值观，2014年3月15日，公司特别邀请武汉大学心理学教授钟年对青年员工进行了价值观管理培训。

    该培训从社会“快速多变多诱惑”的特点讲起，道出快乐幸福的源泉正是自己，引导青年员工正确认识自我，调整好心态，树立积极的价值观；无论面对生活还是工作，都要树立起责任感，并以积极的行动达成理想的目标，从点滴做起，传播正能量。

    此次培训从心理学角度介绍了自我潜意识的巨大力量，为青年员工培养良好品格、改变不理想现状、提高综合素质开阔了视野，提供了思路，帮助他们以更加积极的价值观对待今后的工作与生活。